Serdecznie zachęcamy do obejrzenia nagrania webinarium, podczas którego eksperci z Grant Thornton oraz Anna Klepka-Zakrzewska z Asseco Business Solutions pokazali, jak przygotować firmę na nowe obowiązki wynikające z przepisów o jawności wynagrodzeń.

Podczas spotkania omówiliśmy:

• co nowe przepisy o jawności wynagrodzeń oznaczają poza publikacją widełek w ogłoszeniu
• co trzeba uporządkować w opisach stanowisk i zasadach wynagradzania
• jakie dane muszą znaleźć się w systemie kadrowo-płacowym, żeby dało się policzyć lukę płacową na własnych liczbach,
• i od czego zacząć, żeby zdążyć przed wejściem obowiązków sprawozdawczych.