Dodatkowe kolumny sumujące w słowniku Harmonogramowanie i rozliczenie czasu pracy

Aby ułatwić analizowanie danych w słowniku Harmonogramowanie i rozliczenie czasu pracy, udostępniono podsumowanie liczby godzin wyjścia prywatnego w miesiącu oraz w okresie rozliczeniowym, a także stan odpracowania wyjść prywatnych, w postaci nowych kolumn. Kolumny te pozwalają uzyskać informacje, czy i w jakim okresie wyjścia prywatne zostały odpracowane przez pracownika.

Dodano również nowy składnik ilościowy wykazujący liczbę godzin wyjścia prywatnego w naliczanym na liście płac miesiącu, która nie została odpracowana w tym samym miesiącu.

Liczba godzin wyjścia prywatnego w miesiącu, która nie została odpracowana w tym samym miesiącu, figurująca w naliczeniu listy płac jako składnik ilościowy, umożliwia uwzględnienie tej informacji w obliczaniu wyrównania do płacy minimalnej.

Nowe kolumny można dodać w odpowiednich zakładkach słownika Harmonogramowanie i rozliczenie czasu pracy, tj. Rozliczenie (miesiąc) i Rozliczenie (okres), włączając ich widoczność w ustawieniach tabeli:

  • Rozliczenie (miesiąc);WyPryw – liczba godzin wyjścia prywatnego w miesiącu,
  • Rozliczenie (miesiąc);WyPrywOdp – liczba godzin wyjścia prywatnego odpracowana w tym samym miesiącu,
  • Rozliczenie (miesiąc);WyPrywNOdp – liczba godzin wyjścia prywatnego, która nie została odpracowana w tym samym miesiącu,
  • Rozliczenie (okres);WyPryw – liczba godzin wyjścia prywatnego w okresie rozliczeniowym,
  • Rozliczenie (okres);WyPrywOdp – liczba godzin wyjścia prywatnego odpracowana w tym samym okresie rozliczeniowym (narastająco),
  • Rozliczenie (okres);WyPrywNOdp – liczba godzin wyjścia prywatnego, która nie została odpracowana w tym samym okresie rozliczeniowym (narastająco).
Obraz zawierający tekst, zrzut ekranu, oprogramowanie, numer Zawartość wygenerowana przez sztuczną inteligencję może być niepoprawna.

Rys. Nowe kolumny w oknie Ustawienia tabeli w słowniku Harmonogramowanie i rozliczenie czasu pracy

Działanie nowych kolumn zostało zilustrowane na poniższym przykładzie:

W grudniu 2024 pracownik, którego obowiązuje kwartalny okres rozliczeniowy od października do grudnia, miał wyjście prywatne 2 godziny, którego nie odpracował.

W styczniu 2025 pracownik odpracował 1 godzinę wyjścia prywatnego z grudnia 2024 (pozostaje nieodpracowana 1 godzina z grudnia 2024).

W lutym 2025 pracownik miał kolejne wyjście prywatne 1,5 godziny, odpracował brakującą godzinę z grudnia 2024 oraz jedną godzinę za wyjście prywatne w lutym (pozostało 0,5 godziny nieodpracowanego wyjścia prywatnego z lutego).

W marcu 2025 pracownik odpracował pozostałe 0,5 godziny wyjścia prywatnego z lutego.

Obraz zawierający tekst, zrzut ekranu, oprogramowanie, Ikona komputerowa Zawartość wygenerowana przez sztuczną inteligencję może być niepoprawna.

Rys. Wyjścia prywatne pracownika zarejestrowane w szczególe Urlopy w słowniku Harmonogramowanie i rozliczenie czasu pracy

Obraz zawierający tekst, oprogramowanie, Ikona komputerowa, numer Zawartość wygenerowana przez sztuczną inteligencję może być niepoprawna.

Rys. Suma liczby godzin wyjść prywatnych w styczniu i stan odpracowania tych wyjść w nowych kolumnach w zakładce Rozliczenie (miesiąc) słownika Harmonogramowanie i rozliczenie czasu pracy

Obraz zawierający tekst, zrzut ekranu, oprogramowanie, numer Zawartość wygenerowana przez sztuczną inteligencję może być niepoprawna.

Rys. Suma liczby godzin wyjść prywatnych w styczniu i stan odpracowania tych wyjść w nowych kolumnach w zakładce Rozliczenie (okres) słownika Harmonogramowanie i rozliczenie czasu pracy

Obraz zawierający tekst, oprogramowanie, numer, Ikona komputerowa Zawartość wygenerowana przez sztuczną inteligencję może być niepoprawna.

Rys. Suma liczby godzin wyjść prywatnych w lutym i stan odpracowania tych wyjść w nowych kolumnach w zakładce Rozliczenie (miesiąc) słownika Harmonogramowanie i rozliczenie czasu pracy Obraz zawierający tekst, oprogramowanie, numer, Ikona komputerowa Zawartość wygenerowana przez sztuczną inteligencję może być niepoprawna.

Rys. Suma liczby godzin wyjść prywatnych w lutym i stan odpracowania tych wyjść w nowych kolumnach w zakładce Rozliczenie (okres) słownika Harmonogramowanie i rozliczenie czasu pracy

Obraz zawierający tekst, oprogramowanie, Ikona komputerowa, numer Zawartość wygenerowana przez sztuczną inteligencję może być niepoprawna.

Rys. Suma liczby godzin wyjść prywatnych w marcu i stan odpracowania tych wyjść w nowych kolumnach w zakładce Rozliczenie (miesiąc) słownika Harmonogramowanie i rozliczenie czasu pracy

Obraz zawierający tekst, oprogramowanie, Ikona komputerowa, numer Zawartość wygenerowana przez sztuczną inteligencję może być niepoprawna.

Rys. Suma liczby godzin wyjść prywatnych w marcu i stan odpracowania tych wyjść w nowych kolumnach w zakładce Rozliczenie (okres) słownika Harmonogramowanie i rozliczenie czasu pracy

Obraz zawierający tekst, zrzut ekranu, oprogramowanie, numer Zawartość wygenerowana przez sztuczną inteligencję może być niepoprawna.

Rys. Słownik Naliczenia list, szczegół Składniki – naliczenie listy płac za luty z wyliczonym składnikiem IGODZWPNIEODP_M

W marcu pracownik złożył wnioski o kolejne wyjścia prywatne – łącznie 3 godziny, których nie odpracował.

Obraz zawierający tekst, oprogramowanie, Ikona komputerowa, zrzut ekranu Zawartość wygenerowana przez sztuczną inteligencję może być niepoprawna.

Rys. Nieodpracowane wyjścia prywatne w marcu – widoczne w nowych kolumnach w zakładce Rozliczenie (miesiąc) słownika Harmonogramowanie i rozliczenie czasu pracy

Obraz zawierający tekst, oprogramowanie, Ikona komputerowa, Strona internetowa Zawartość wygenerowana przez sztuczną inteligencję może być niepoprawna.

Rys. Dodatkowe, nieodpracowane wyjścia prywatne w marcu – widoczne w nowych kolumnach w zakładce Rozliczenie (okres) słownika Harmonogramowanie i rozliczenie czasu pracy

Obraz zawierający tekst, zrzut ekranu, oprogramowanie, numer Zawartość wygenerowana przez sztuczną inteligencję może być niepoprawna.

Rys. Słownik Naliczenia list, szczegół Składniki – naliczenie listy płac za marzec z wyliczonym składnikiem IGODZWPNIEODP_M

Konfiguracja:

Funkcjonalność wymaga nadania uprawnień: NIE

Funkcjonalność wymaga skonfigurowania: TAK